El Centre de Gestion 83 acude a la cita

En esta ocasión, los representantes del CDG 83 y los agentes del establecimiento presentaron a los visitantes el conjunto de sus misiones, en particular aquellas que han experimentado un fuerte crecimiento, como el servicio de medicina preventiva. NUMEROSAS COMPETENCIAS En los últimos años, bajo el impulso de su Consejo de Administración presidido por Christian Simon, alcalde de La Crau, el Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Var ha optado por dotarse de un establecimiento fuerte, que agrupa numerosas competencias, con el fin de responder de la mejor manera posible a las problemáticas de las entidades locales y los establecimientos públicos del Var en relación con el ámbito de los recursos humanos. En su stand, el CDG 83 presentó así a los alcaldes, presidentes de mancomunidades, representantes y directores de servicios, la naturaleza de sus misiones –obligatorias y facultativas– y los sectores que la institución ha elegido desarrollar para ajustarse eficazmente a las expectativas de sus socios.

El Centre de Gestion du Var deseó no limitarse únicamente a las competencias obligatorias definidas por el legislador, como la organización de concursos y exámenes profesionales o la gestión de carreras. Asimismo, el establecimiento ha desarrollado fuertemente en los últimos años su servicio de medicina preventiva con la contratación de nuevos médicos y enfermeros. Así, nuevas entidades locales (Toulon, Hyères, Saint-Raphaël, Fréjus y la Métropole de Toulon-Provence-Méditerranée) se han adherido al CDG 83 para el seguimiento médico de sus agentes.

Centre de Gestion du Var SERVICIO DE PREVENCIÓN A partir de ahora, el CDG 83 está en condiciones de responder a todos sus socios en este ámbito esencial. Preocupado por el bienestar de los agentes, el Centre de Gestion también ha reforzado su servicio de prevención de riesgos profesionales con la contratación de una psicóloga.

Por otra parte, en materia de deontología y, a fin de emitir decisiones neutras e imparciales, el CDG 83 ha optado por formaciones colegiadas en el marco de sus misiones de «referentes en deontología y laicidad para agentes» y «referente en deontología del cargo electo local». Por último, ante los problemas de atractivo de la Función Pública Territorial, el Centre de Gestion ha puesto en marcha, junto a France Travail y el CNFPT, formaciones para la profesión de secretario general de ayuntamiento.

• NOTA... Para más información: 860 route des Avocats 83 260 La Crau cdg83@cdg83. fr 04 94 000920 LAS MISIONES FACULTATIVAS DEL CDG 83: • Dispositivo de acompañamiento para agentes con discapacidad (Contrato de aprendizaje público – trabajador discapacitado), • Asesoramiento y asistencia en contratación, • Personal interino territorial, Asesoramiento en organización, • Observatorio del empleo público, • Plan de formación, • Medicina preventiva, Asesoramiento e inspección en salud y seguridad en el trabajo, • Evaluación de riesgos psicosociales, • Apoyo en la gestión de situaciones de conflicto en el trabajo y presuntos casos de acoso, • Asesoramiento en retribución y nómina a medida, • Cálculo de indemnizaciones por desempleo, • Formación y acompañamiento en archivo y apoyo en la gestión de documentos de actividad, • Diagnóstico y clasificación de archivos.