La santé au travail en débat avec la Mutualité Française

Ainsi, elle a consacré sa 6ème édition de son Observatoire à la santé au travail, posant d'un côté un diagnostic et des constats et de l'autre les perceptions et représentations de la santé au travail de la population française et des salariés/dirigeants et indépendants.

Prenant appui sur l'Observatoire, l'Union régionale a mis en place un cycle de conférences, de débats et de tables rondes autour de cette thématique. Cette action s'inscrivait en novembre durant le mois de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS).

« La délégation territoriale du Var, en relation avec ses partenaires, s'intéresse au retour à l'emploi de salariés après une absence prolongée. Quelle soit la nature de l'absence (maladie, accident, maternité, congé parental, congé sabbatique...) , le retour au travail du collaborateur est une période délicate tant pour le salarié que pour l'entreprise, manager et collègues », a expliqué Dominique Viot, président de la Délégation du Var de la Mutualité Française.

Il ajoutait : « Durant les tables rondes, le cadre réglementaire et les dispositifs mis en place pendant l'arrêt de travail ont été abordés ainsi que le rôle des managers. Il s'agissait de voir comment ils pouvaient anticiper et préparer le retour pour que cette étape soit vécue positivement par le salarié et l'entreprise dans toutes ses composantes (RH, managers, salariés et collègues de travail...) ».

Plus d'une quarantaine de personnes a participé aux débats, animés par Nancy Cattan, journaliste spécialisée dans la santé et accompagnés par l'analyse d'une psychologue du travail.