Découvrir les métiers de la mer au Campus de La Seyne-sur-Mer
Au cours de la semaine de l’emploi maritime, le Campus de La Seyne-sur- Mer de l’Université Régionale des Métiers et de l’Artisanat de Région (URMA PACA) a…
L'agence Pôle Emploi et le CFA Régional de La Seyne-sur-Mer s'étaient associés en proposant une journée de découverte de ces métiers. L'occasion de participer à un job-dating emploi alternance, suivi de deux conférences : la maintenance et la réparation navale et les métiers navigants. Spécialisé dans l'emploi maritime, le CFA de La Seyne-sur-Mer forme 400 apprentis et stagiaires de la formation professionnelle chaque année aux métiers de matelot, mécanicien, sellier, peintre et pêcheur.
100 000 EMPLOIS LIES A LA MER Avec plus de 100 000 emplois liés à la mer, le secteur représente 8% de l'emploi salarié régional. L'emploi maritime se développe principalement grâce au tourisme littoral mais également autour de plusieurs pôles d'activités : travaux en mer, personnel embarqué, services portuaires et nautiques ou construction et maintenance navale...
Durant cette semaine, les conseillers Pôle emploi se sont mobilisés pour faire découvrir aux demandeurs d'emploi tout le potentiel du secteur grâce à une quarantaine d'événements dans les Alpes-Maritimes, les Bouches-du-Rhône et le Var. Ils étaient invités à participer aux ateliers découverte des métiers, à des visites d'entreprises (chantier naval, ferme aquacole, sous-marin), à des forums de recrutements ou à des actions innovantes de type Escape Game pour s'essayer aux métiers de la réparation navale. Les demandeurs d'emploi et les recruteurs avaient, également l'occasion de se rencontrer de manière inattendue en participant à une opération de nettoyage des plages en partenariat avec l'association Surfrider.
PECHE MARITIME Durant ces quelques jours, le grand public était appelé, également, à rencontrer des entreprises qui recrutent et des centres de formation, en particulier dans le domaine de la pêche maritime. L'enjeu du renouvellement des générations est de taille, car d'ici 2020, ce sont 5 000 marins à remplacer et 2 200 chefs d'entreprise (patrons pêcheurs) qui quitteront la profession.
C'est pourquoi le CNPMEM (Comité National des Pêches Maritimes et des Élevages Marins), en partenariat avec l'association France Filière Pêche et les pouvoirs publics, a lancé le projet « Lignes d'horizon », un concept orignal basé sur une approche documentaire. Ce projet porte un message fort : il n'est pas nécessaire d'être né au bord de la mer ou d'être issu d'une lignée de marins pêcheurs pour s'épanouir dans les métiers de la pêche.
Cette plate-forme numérique propose à l'internaute d'écouter de courts témoignages de jeunes collégiens, souvent éloignés du monde maritime, sur l'idée qu'ils se font du métier de marin pêcheur, pour ensuite plonger en immersion avec les professionnels de la mer. Conçue pour inspirer les plus jeunes et rassurer les parents, elle regorge de témoignages de jeunes professionnels ayant choisi la pêche comme métier.
Durant ces quelques jours, le grand public était appelé, également, à rencontrer des entreprises qui recrutent et des centres de formation, en particulier dans le domaine de la pêche maritime. L’enjeu du renouvellement des générations est de taille, car d’ici 2020, ce sont 5 000 marins à remplacer et 2 200 chefs d’entreprise (patrons pêcheurs) qui quitteront la profession. C’est pourquoi le CNPMEM (Comité National des Pêches Maritimes et des Élevages Marins), en partenariat avec l’association France Filière Pêche et les pouvoirs publics, a lancé le projet « Lignes d’horizon », un concept original basé sur une approche documentaire. Découvrir les métiers de la mer au Campus de La Seyne-sur-Mer. Ce projet porte un message fort : il n’est pas nécessaire d’être né au bord de la mer ou d’être issu d’une lignée de marins pêcheurs pour s’épanouir dans les métiers de la pêche. Cette plate-forme numérique propose à l’internaute d’écouter de courts témoignages de jeunes collégiens, souvent éloignés du monde maritime, sur l’idée qu’ils se font du métier de marin pêcheur, pour ensuite plonger en immersion avec les professionnels de la mer. Conçue pour inspirer les plus jeunes et rassurer les parents, elle regorge de témoignages de jeunes professionnels ayant choisi la pêche comme métier. (chantier aquacole, demandeurs) Découvrir les métiers de la mer au Campus de La Seyne-sur-Mer. (Note: The caption was duplicated in the original text, so it's included here as part of the text for the portraitText block, as per instructions to clean text without inventing. The stray words